不是拍马屁,官场快速升迁的六大“潜规则”

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不是拍马屁,官场快速升迁的六大“潜规则”

一、做领导的死党

领导和你前途的关系,就像容器决定水的存在一样。

与领导“同心同德”,已经成为官场的首要规则。对领导的指示,要做到唯命是从,循而不思,思而不语。只要领导需要,必须冲在前头,其它事情都可以放一放。时刻保持一举一动都对领导衷心耿耿。

二、不要和领导论对错

领导做完决策后,这项决策就不会是有错误的,即使错了,宁可偷偷改错误,也不能公开认错误。

做下属的,切记不要和领导论对错,不然,你会输的很惨。

身为下级,无论是讲话、作报告、写总结,必有“在上级XX的正确领导下”,“上级”就是“正确领导”的同义语。因为上级“永远不会错”,要错,也是你先错。

三、做“指桑骂槐”的那棵桑

不管领导是否有意无意的批评某个对象,即使是无辜的,你也不能做“公正”的出头鸟。

如果领导平时对你不错,公开场合经常拿你说事,你一定要沉默,因为他并不是对你不满,而是另有所指。

不做让领导讨厌的“明白人”,遵命比“较真儿”更明智。这是政治成熟的标志之一。

四、多干领导认可的事

年终汇报,总是啰里啰嗦,讲了一堆琐事杂事,全是领导不屑一顾的事,那样你的前途就吃紧了。

所以要集中精力干好几件事,充分领会领导意图后再动手干事,或者遵照领导的指示把领导交代的事情干漂亮,或者帮领导解脱掉一件让他一直头痛的事。这样你尽可轻松洒脱,不到3年,你可能被提升。

五、不要“吃独食”

非法的、合法的,你都不能独吞,只有大家一环一环的咬在一起,你才相对安全。领导都没动,也没授意让你动的财或人,你千万不能先动。如果有人“把驴迁走”,你这个“拔橛子”的,不能跟“牵驴”的同步撤离,这个“橛子”你千万不要再拔。

六、多请示与领导“保持一致”

有些重要工作,明知道该怎么办,但一定要请示一下,如果你的想法和领导多次不谋而合,领导对你就放心了;但取得领导信任后,你依然要一如既往的保持这一风格;如果专权的领导另有想法,你必须服从。纵然实施结果“全军覆没”,上级也不会埋怨你请示是错的。

另外,借请示之际,对你以往具体政绩的突出点,别忘了恰到好处的表达出“我其实就是按照您的意图做的”。尤其是,当你遵从领导意图把事搞糟,你必须表达出“是我执行中的失误”,领导自然会保护你。否则,事干的再多,依然可能蒙受“离心离德”的不白之冤。

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